Abogado laboral en Tarragona

Enfrentar un despido improcedente o una modificación sustancial de las condiciones de trabajo requiere la intervención técnica de un abogado laboral en Tarragona con visión procesal clara. Yo, Xavier Jordana Español, ejerzo la defensa de tus intereses ante el Juzgado de lo Social y en conciliaciones ante el Tribunal Laboral de Cataluña, aplicando la normativa vigente para garantizar el cumplimiento de tus derechos ante la empresa.

Defensa técnica en la jurisdicción social

La asistencia jurídica en el ámbito laboral se fundamenta en la precisión de los plazos procesales y la correcta calificación de los hechos ante la autoridad laboral competente.

Impugnación de despidos y sanciones

El plazo perentorio de 20 días hábiles marca la estrategia para reclamar contra extinciones de contrato que no se ajustan a derecho. Analizo la causa alegada por la empresa, ya sea objetiva o disciplinaria, para determinar la procedencia de la readmisión o el cálculo exacto de la indemnización legal correspondiente.

Reclamaciones de cantidad y derechos

La deuda salarial prescribe al año, lo que exige una acción rápida para recuperar conceptos devengados y no percibidos. Tramito procedimientos por impago de horas extraordinarias, diferencias salariales según convenio colectivo aplicable en la provincia y reconocimiento de categorías profesionales adecuadas a las funciones reales desempeñadas.

Gestión de incapacidades y seguridad social

El sistema de protección social exige acreditar mediante informes periciales y clínicos la limitación funcional para el desempeño de la profesión habitual o de cualquier actividad laboral.

Reconocimiento de grados de invalidez

Tramito expedientes administrativos frente al Instituto Nacional de la Seguridad Social para la obtención de incapacidades permanentes en sus grados de total, absoluta o gran invalidez. La fase de reclamación previa es determinante para fijar los hechos que posteriormente se discutirán en sede judicial si la resolución inicial resulta desestimatoria.

Accidentes de trabajo y recargos

Cuando la lesión deriva de una falta de medidas de seguridad en el centro de trabajo, coordino la solicitud del recargo de prestaciones. Esta acción busca que la mutua o la empresa asuman la responsabilidad económica derivada de la omisión de prevención de riesgos laborales, aumentando la cuantía de la prestación económica percibida.

• Solicita una revisión de tu carta de despido para verificar defectos de forma.
• Pide el cálculo de tu liquidación y finiquito antes de firmar cualquier documento.
• Contacta conmigo para iniciar la papeleta de conciliación ante el SMAC.

Si has recibido una notificación de despido o necesitas reclamar salarios impagados, contacta conmigo para analizar la viabilidad de tu demanda como abogado laboral en Tarragona.